Stellenangebot

Kinderpfleger (m/w/d)

ID 39289

18 Brutto-Std.-Lohn

93107 Thalmassing

Vollzeit

Temp to Perm

14.04.2025

Für eine Kindertagesstätte mit Sitz im Einzugsgebiet Regensburg suchen wir Sie als Kinderpfleger (m/w/d).
Kurz und knackig - die wichtigsten Infos:
  • Einstieg mit 18,- Euro/Std. brutto zzgl. Zulagen
  • flexibel während der Öffnungszeiten (07:00 - 16:30 Uhr)
  • wahlweise in der Krippe oder im Kindergarten
  • unbefristete Festanstellung mit Übernahme durch Kunde
Unser Kunde freut sich, Sie als Stamm-Mitarbeiter (m/w/d) in seinem Team willkommen zu heißen.
Falls Sie sich per E-Mail bewerben, geben Sie bitte die Job ID #13331 an.
Sie unterstützen die Gruppenleitung in der täglichen Betreuung der Kinder. Nach Absprache erstellen und führen Sie kreative, sportliche und musikalische Angebote durch. Auch planen und organisieren mit Ihrer Gruppenleitung Ausflüge und Feste. Eltern- und Gruppenarbeit gehören ebenso zu Ihrem Aufgabengebiet.
  • Sie sind ausgebildeter Kinderpfleger (m/w/d) mit Herz und lieben es den Kindern die ersten Jahre ihres Lebens zu verschönern
  • Ihren Abschluss haben Sie erfolgreich bestanden oder er kann anerkannt werden (hier helfen wir gerne)
Sie erwartet als Kinderpfleger (m/w/d):
  • Einstieg mit 18,- Euro/Std. brutto (GVP)
  • zzgl. Zuschlägen und steuerfreier Zulagen
  • Weihnachts- und Urlaubsgelder
  • Mitarbeiter extra Bonus, z. B. Mitarbeiter Online Rabatte, Eintrittskarten Therme Erding, Shopping Gutscheine, uvm.
  • nach der Übernahme durch unseren Kunden gelten deren Gehaltskonditionen
Das Stellenangebot entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen?
Dann senden Sie uns doch trotzdem Ihre Unterlagen - wir kümmern uns gerne um passende Angebote für Sie.

zeitconcept GmbH

Roxana Buron

Ziegetsdorfer Str. 109

93051 Regensburg

Tel.: +49 941 630970

Mail: bewerbung.regensburg@zeitconcept.de

Bewerbungsformular Bewerbung über WhatsApp
Wichtig: Über unser Bewerbungsformular bieten wir einen verschlüsselten Versand von Bewerbungsunterlagen an. Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass bei einer Versendung per E-Mail keine verschlüsselte Übertragung stattfindet.

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