Aufgaben
- Erziehung, Bildung und Betreuung von (Klein-)Kindern
- Entwicklungsförderung, Angebote, Freispiel, Projekte
- Pflegen und Mahlzeiten vorbereiten
- Beobachtung, Analyse, Planung und Organisation
- Information und Beratung von Eltern/Erziehungsberechtigten
- Dokumentation und Portfolio
Profil
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung bzgl. staatliche Anerkennung als Erzieher und/oder Kinderpfleger (m/w/d)
- Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig, motiviert und Ihr Herz schlägt für die ganz Kleinen?
- Sie sind gründlich, sorgfältig, haben Empathie-Vermögen und Sozialkompetenz?
Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Fachkräfte mit Qualifikation Staatlich Anerkannter Kinderpfleger oder die einer Berufsgruppe mit Qualifizierung gemäß § 6 KITA G vorweisen können und etwaig auch Freude am Quereinstieg in den Bereich KITA hätten (Heilerziehungspfleger, Ergotherapeut) oder optimalerweise bereits über praktische Erfahrungen in den Altersstufen 0-6 verfügen, bewerben sich bitte auch.
Sofern Sie über einen entsprechenden ausländischen Berufsabschluss verfügen, den Sie in Deutschland anerkennen möchten oder sich bereits in einem lfd. Anerkennungsverfahren befinden, sind wir Ihnen gerne behilflich und freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Verdienst
- Auf Wunsch unbefristetes Tarifarbeitsverhältnis IGZ DGB, ab EG 3 zzgl. übertarifliche Zulagen und attraktive Zusatzleistungen (Spesenpakete / steuerfreie Zuschläge, Prämien)
- Wir gewähren Nachtschicht-, Sonn-, Feiertags- und Überstundenzuschläge sowie Weihnachts- und Urlaubsgelder nach Tarifvertrag
- Optimale und persönliche Betreuung durch unsere erfahrenen Mitarbeiter, wir begleiten, coachen und beraten Sie bei allen Fragen rund um den Arbeitsplatz, wir sind für Sie da
- Wir sind Mitglied im Arbeitgeberverband IGZ und wenden dessen Tarifvertrag an