Kinderpfleger (m/w/d) Teilzeit

ID: #42866
Lohn: €16,50 Brutto-Std.-Lohn
Ort: Rottenburg
Modell: Teilzeit
Art: Zeitarbeit
Datum: 26.03.2026
Jetzt bewerben
Mein rechter rechter Platz ist frei...
da wünsch ich mir ... Dich herbei!

Als Experte im Bereich der Pädagogik mit 7 Standorten verfügen wir über langjährige Erfahrung und beste deutschlandweite Kontakte zu privaten, öffentlichen und kirchlichen Trägern.
Wir bieten Ihnen ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten und übertariflichen Verdienst sowie Flexibilität und Mitgestaltung bei den Arbeitszeiten.

Für einen Kindergarten mit Sitz in Rottenburg suchen wir Sie als Kinderpfleger (m/w/d).
Kurz und knackig die wichtigsten Infos:
  • Einstieg ab 16,50 Euro/Std. brutto zzgl. Zulagen
  • Teilzeit mit 30 Wochenstunden
Falls Sie sich per E-Mail bewerben, geben Sie bitte die Job ID #17183 an.

Aufgaben

  • Betreuung von Kindern
  • Mitwirkung und Durchführung von Angeboten und Projekten
  • Freispiel, Basteln, Singen, Kreatives, Außen-Aktivitäten
  • Hauswirtschaftliche und pflegerischen Tätigkeiten
  • Mitwirkung bei der Dokumentationen von Entwicklungsständen
  • Mitwirkung bei Teamgesprächen

Profil

  • Eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger (m/w/d) oder pädagogische Betreuungskraft (m/w/d)
  • alternativ vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung mit Einsatzerlaubnis in Kindergärten
  • bei Abschlüssen aus dem Ausland: die Anerkennung des Regierungspräsidium
  • Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
  • Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung im sozialpädagogischen Bereich

Verdienst

Sie erwartet als Kinderpfleger (m/w/d):

  • Einstieg ab 16,50 Euro/Std. brutto (GVP)
  • zzgl. Zuschlägen und steuerfreier Zulagen
  • Weihnachts- und Urlaubsgelder
  • Mitarbeiter extra Bonus, z. B. Mitarbeiter Online Rabatte, Eintrittskarten Therme Erding, Shopping Gutscheine, uvm.

Das Stellenangebot entspricht nicht ganz Ihren Vorstellungen?
Dann senden Sie uns doch trotzdem Ihre Unterlagen - wir kümmern uns gerne um passende Angebote für Sie.